Pracownik Działu Promocji

PANS w Chełmie zatrudni osobę do pracy w charakterze pracownika Działu Promocji.

Zakres obowiązków:

  • Tworzenie treści i zarządzanie komunikacją w mediach społecznościowych (posty, rolki, filmy, reklamy)
  • Planowanie i koordynacja prac w zakresie contentu oraz działań w social mediach
  • Robienie zdjęć podczas wydarzeń promocyjnych
  • Poszukiwanie kreatywnych metod promocji oraz opracowanie planu rozwoju social mediów
  • Współpraca z grafikiem przy projektowaniu materiałów wizualnych
  • Real-time marketing – wyszukiwanie trendów i inicjowanie nowych działań marketingowych
  • Współpraca z innymi działami uczelni w ramach realizowanych działań
  • Analizowanie i raportowanie efektywności działań w mediach społecznościowych
  • Monitorowanie i analiza trendów związanych z działaniami marketingowymi
  • Kontakt i budowanie relacji z organizacjami oraz partnerami
  • Organizacja i udział w wyjazdach promocyjnych oraz współpraca z organizacjami w zakresie działań marketingowych

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe, min. licencjat
  • Podstawowa znajomość programu Photoshop,
  • Umiejętność robienia zdjęć
  • Podstawowa znajomość programu do edycji video,
  • Znajomość platform mediów społecznościowych, takich jak Instagram, TikTok, YouTube, Facebook
  • Znajomość aktualnych trendów w social mediach oraz umiejętność tworzenia treści promocyjnych przyciągających uwagę i angażujących odbiorców
  • Umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków
  • Kreatywne podejście do zadań oraz elastyczność w rozwiązywaniu problemów
  • Umiejętności komunikacyjne przy współpracy z zespole
  • Dobra organizacja czasu pracy
  • Umiejętność pracy pod presją czasu
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Prawo jazdy kategorii B (z doświadczeniem)
  • Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku

Oferujemy:

  • Pracę pełną ciekawych wyzwań oraz kontaktu z dużą liczbą interesariuszy (wykładowcy, studenci, partnerzy uczelni)
  • Szkolenie wdrożeniowe w celu szybkiego osiągnięcia odpowiedniego poziomu wiedzy i umiejętności niezbędnych do realizacji powierzonych zadań
  • Możliwość podnoszenia swoich kompetencji i kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach realizowanych na uczelni, możliwość kształcenia na uczelni na preferencyjnych warunkach
  • Zniżki na studia podyplomowe w PANS w Chełmie
  • Możliwość wdrażania własnych pomysłów
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę

Dodatkowe benefity:

  • Możliwość dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego
  • Karta PZU SPORT
  • Dobra atmosfera pracy bez podejścia korporacyjnego

Oferty pracy (list motywacyjny, życiorys wraz ze zdjęciem oraz klauzulę informacyjną RODO), należy składać za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres email: rektorat@panschelm.edu.pl z dopiskiem „Rekrutacja – pracownik Działu Promocji”,
lub w Biurze Rektora PANS w Chełmie, ul. Pocztowa 54 pok. 101, 22-100 Chełm do dnia  10 czerwca 2025 r.

PANS w Chełmie zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej
z wybranymi kandydatami.

Klauzula informacyjna:

Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1 z późn. zm.), zwanego dalej RODO, informujemy, że:

  1. Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Państwowa Akademia Nauk Stosowanych w Chełmie z siedzibą przy ul. Pocztowej 54, 22-100 Chełm, adres e-mail: rektorat@panschelm.edu.pl, tel. (82) 565 88 95.
  2. W Państwowej Akademii Nauk Stosowanych w Chełmie funkcjonuje Inspektor Ochrony Danych, nadzorujący prawidłowość przetwarzania danych osobowych, z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail: iod@panschelm.edu.pl,
    665 170 003 lub pod adresem Inspektor Ochrony Danych ul. Pocztowa 54, 22-100 Chełm.
  3. Osoba przystępująca do rekrutacji ma obowiązek podania danych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu Pracy oraz przepisów szczególnych dotyczących zatrudnienia na danym stanowisku. Podanie danych w zakresie szerszym niż wynika to z przepisów jest dobrowolne. Podstawą przetwarzania danych są przepisy prawa oraz zgoda, w odniesieniu do danych wykraczających poza obszar wynikający z przepisów.
  4. Dane nie będą udostępniane podmiotom zewnętrznym z wyjątkiem przypadków przewidzianych przepisami prawa lub w przypadku, gdy Uczelnia powierzy podmiotom trzecim przetwarzanie tych danych. Dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich.
  5. Dane będą przetwarzane w okresie rekrutacji, zaś w przypadku danych przetwarzanych na podstawie zgody, do czasu wniesienia ewentualnego sprzeciwu, lub wycofania zgody, a po tym czasie dla celów archiwalnych, jak również dla celów i przez okres oraz w zakresie wymaganym przez przepisy prawa dla zabezpieczenia ewentualnych roszczeń.
  6. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  7. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych.
  8. Wniesienie żądania usunięcia danych lub cofnięcie zgody na przetwarzanie danych w trakcie procesu rekrutacji jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Państwową Akademię Nauk Stosowanych w Chełmie.
  9. Przysługuje Panu/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie danych osobowych.
  10. Dane osobowe nie będą przedmiotem automatycznego podejmowania decyzji ani profilowania.
  11. Szczegółowe prawa osoby jak i definicje poszczególnych terminów związanych z ochroną danych osobowych, określa RODO.